Tomas de decisión multicriterio para visibilizar las motivaciones ocultas
«I changed by not changing at all», cantaba Eddie Vedder en una de las canciones acústicas más hermosas que se hayan escrito. Esa frase resume por qué encallan ...
Categoría: Empresa y organización
La wiki como repositorio de skills (o por qué tu agente de IA necesita leer tu Confluence)
Una de las cosas que me obsesiona desde que tengo uso de razón profesional es la gestión del conocimiento. Es una de esas hebras invisibles que sostiene todo lo...
Incentivos rotos y la promesa de una fuerza laboral sin psique
“Ya encontré el bug, estaba entre el teclado y la silla”. Mi querido Juan Sierra, compañero de batallas en aquella semillita DevOps que ayudamos a plantar en Er...
La resistencia (a la Inteligencia Artificial) es fútil, ¡asúmelo!
Para hablar hoy de inteligencia artificial vamos a mirarnos en el espejo de las guerras del copyright de principios de siglo. Cambian los protagonistas y los ar...
«No estamos sacando partido a la IA»: la estructura de las organizaciones se está comiendo el aumento de productividad
Desde hace un tiempo en mi día a día no programo tanto como me gustaría, y dedico una buena parte de mi tiempo a gestionar “equipos de equipos” de desarrollo. E...
No es eficiencia, lo que quieres es eficacia
Jero bloguea acerca de la clásica disyuntiva entre optimizar la carga de los equipos ajustando al máximo de su capacidad (entregas más pero pierdes resiliencia)...
Sobre la incertidumbre
Hablemos de incertidumbre. Hace unas semanas anduve por Lisboa por motivos de trabajo, donde pude conocer en persona a algunos de mis compañeros en Vodafone IOT...